[Baromètre] Santé mentale et QVCT - Qualisocial x Ipsos 2025

par Qualisocial, en partenariat avec IPSOS

La santé mentale des salariés est plus que jamais un enjeu majeur en 2025. Dans un contexte marqué par des incertitudes économiques et sociales, ce nouveau baromètre co-réalisé par Qualisocial et Ipsos met en lumière des tendances préoccupantes : 1 salarié sur 4 déclare être en situation de santé mentale dégradée, impactant directement leur engagement, leur productivité et leur bien-être au travail.

Face à ces défis, ce baromètre explore trois axes fondamentaux :

• L’état actuel, les causes et conséquences de la santé mentale des salariés
• L’efficacité des actions de prévention mises en œuvre dans les organisations
• Le rôle clé de la QVCT pour créer durablement des conditions de travail favorables à la santé mentale

À travers une méthodologie rigoureuse et un panel représentatif de 3 000 salariés français, cette étude propose des leviers concrets pour engager des actions efficaces, renforcer la résilience des orga

Les impacts positifs d'un plan de prévention complet en santé mentale

L’étude montre clairement les impacts de la santé mentale des salariés au travail : les salariés en bonne santé mentale ont 2,4x plus de capacité de concentration et +39% d’engagement au travail par rapport aux salariés en mauvaise santé mentale.

Les organisations qui mettent un plan de prévention complet en santé mentale à disposition de leurs salariés ont :

+30% de salariés en bonne santé mentale

83% des salariés bénéficiant d’un plan de prévention complet estiment que cela a permis une amélioration de la santé mentale