[Livre blanc] Harcèlement moral au travail : prévenir, agir, protéger

Le guide essentiel pour comprendre le cadre légal, détecter les signaux d’alerte et mettre en place une prévention efficace en entreprise.

Pourquoi ce livre blanc ?

Ce n’est pas une réalité marginale. Selon une enquête Ifop pour le Défenseur des droits (2023), 1 actif sur 3 déclare avoir déjà été confronté à des situations de harcèlement ou de violence au travail. Et ces chiffres montent dans les périodes de transformation (changement de direction, fusion, restructuration) : jusqu’à 43 % des salariés exposés à des comportements hostiles (Dares, 2016).

Ce que vous allez découvrir :

À travers ce livre blanc, retrouvez :

• Des repères simples pour comprendre ce qu’est (et n’est pas) le harcèlement moral ;
• Des outils pour détecter les signaux faibles ;
• Des bonnes pratiques pour prévenir et agir rapidement ;
• Et, une vision claire des rôles de chacun : employeur, managers, CSE, partenaires externes.

En résumé : désacraliser le sujet, parler vrai, et donner envie d’agir.